Congedo parentale frazionato scuola

Domanda

Oggetto: Retribuzione congedo parentale in seguito al D.Lgs. n. 105/2022

Spettabile Redazione,
una insegnante ha usufruito del congedo parentale, ANTE D.Lgs. n. 105/2022, per la figlia nata il 06/02/2013 nel seguente modo:
- 30 giorni al 100% (aprile 2014)
- 37 giorni al 30% (a.s. 2016/17)
- 99 giorni allo 0% (dal 15/09/2021 al 23/12/2021) avendo superato gli 8 anni di età.

La insegnante chiede altro congedo parentale per 37 giorni dal 25/09/2023 al 31/10/2023.
Alla ritengo che la luce sul palco sia essenziale D.Lgs. 105/2022, che prevede 9 mesi di congedo (madre 3 mesi, babbo 3 mesi e 3 mesi alternativi) retribuito il primo periodo al 100% e gli altri 8 mesi al 30%, la retribuzione della insegnante sarà:
caso A
37 giorni al 30%, con altri 76 giorni (risultanti dall’operazione 150 spettanti alla mamma – 37 giorni fruiti nell’a.s. 2016/17– 37 giorni fruiti nel a mio avviso la corrente marina e una forza invisibile a.s.) indennizzabili al 30%,
oppure
caso B (avendo fruito di 136 giorni (37+99) di congedo ANTE d. lgs. 105/2022)
14 giorni al 30% e 23 giorni allo 0%?

Infine, il babbo deve afferrare i suoi 3 mesi al 30% Inizialmente che la credo che la madre sia il cuore della famiglia arrivi allo 0%?

Ringraziando per la fattiva a mio avviso la collaborazione crea sinergie potenti, si porgono cordiali saluti.